5869截止到2022年12月25日北京市政府发布最新标准，五险最低缴费基数为5869，每个月交218629元，企业交156704，个人交61925五险是指养老保险医疗保险失业保险工伤保险和生育保险；该地区五险一金最低标准按照3613元月截止到2023年，北京市规定五险一金最低标准是参加基本养老保险失业保险的职工缴费基数最低标准按照3613元月确定，参加基本医疗保险工伤保险生育保险的职工，缴费基数最低标准按；一北京五险一金自己怎么交，以及怎么用 住房公积金通常由单位缴纳12%左右，个人缴纳10%左右，缴费基数为职工上一年度平均月工资住房公积金怎么用？1公积金攒着不用不划算想攒着公积金留着买房？那可不划算！因为当年缴纳；各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的根据我国现行相关规定，五险一金缴费以上一年平均工资的60%至300%为缴纳基数简单来说就是，如果；北京缴纳五险一金的最低基数如下1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资600%的，以当地上一年职工平均工资的600%为缴费；5生育保险单位缴纳比例08%，个人不缴费根据北京市人力资源和社会保障局北京市统计局关于北京市职工平均工资的通知文件，按照北京市社会保险的相关规定，现就统一本年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关；按照最低缴纳基数为5360元计算，社保费用是199692元，其中职工个人部分需缴纳56580元同上月相比，北京单位缴费部分增加22641元，个人缴费部分增加15933元，总计增加38574元一交社保怎么交1对于在职员工来说。

生育保险单位缴费比例08%，个人不缴费住房公积金缴费比例单位和个人同为12%五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的，同时每个地区的关于缴纳额度规定也是不同的，因此每个人需要交的五险一金费用也是有差别的另外。

北京五险一金缴纳比例区别在于社保和公积金都是单位与个人共同承担的北京养老保险缴费比例单位20%全部划入统筹基金，个人8%全部划入个人帐户2医疗保险缴费比例单位10%，个人2%+3元3失业保险缴费比例单位；元参加基本养老保险失业保险的职工缴费基数下限，按照月平均工资的40%确定，最低不低于2089元参加基本医疗保险工伤保险；个人不需要缴纳这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的 五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以 工资 总额为基数有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是；北京五险一金公司和个人分别缴纳的标准为养老保险 公司交16%，个人交8%失业保险 公司交05%，个人交05%工伤保险 从2020年5月1日至2021年4月30日，北京市一类至八类行业用人单位工伤保险费率，在现行费率。

这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的 五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以 工资 总额为基数有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是。

北京五险一金缴纳比例如下养老保险是单位缴纳20%，个人缴纳8%医疗保险是单位缴10%，个人缴2%+3元大病统筹失业保险单位缴纳1%，个人缴纳02%工伤保险是单位缴纳1%生育保险是单位缴纳08%此外，住房公积金的缴纳比例；二五险一金的计算1养老单位按基数的20%缴纳2000*20%=400元，个人按基数的8%扣缴2000*8%=160元2失业单位按基数的15%缴纳2000*15%=30元，个人按基数的05%扣缴2000*05%=10元，农民。

签订了劳动合同2用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业，按要求进行社保和住房公积金登记3是中国籍合法公民4与户口无关，不分城镇农村外地和本地都可以办理社保五险一金；元三以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资。